KI‑generierte Inhalte überfluten die öffentliche Sphäre und verschieben Authentizitätsmaßstäbe, während widersprüchliche Urteile und Sicherheitsvorfälle die Vertraulichkeit digitaler Arbeit erschüttern. Parallel signalisiert ein geplanter Mitarbeiter‑Überwachungsansatz zur Agenten‑Trainierung wachsende Regulierungs‑ und Steuerungsrisiken, denen offene Alternativen und pragmatische Automatisierungsabläufe eine praktische Gegenposition entgegensetzen.
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